我們不僅努力開發(fā)研制好的產品，也努力培育公司精神。公司精神或稱企業(yè)文化，是在企業(yè)發(fā)展中形成，對企業(yè)發(fā)展起主導作用的價值觀念、行為準則和形象作風的總和。 恒有源精神的基本內容是“一本五涵”，即：
以人為本的核心理念。
求實創(chuàng)新的發(fā)展觀念。
誠信守諾的經營準則。
維護生態(tài)的責任意識。
自由和諧的環(huán)境氛圍。
科學文明的形象作風。
把“以人為本”作為主旨，貫穿融匯在企業(yè)全部工作中；著重在發(fā)展觀念、經營準則、責任意識、環(huán)境氛圍、形象作風五個方面培育形成公司精神。
求實創(chuàng)新的發(fā)展觀念：只有堅持實事求是才能正確把握發(fā)展趨勢；只有不斷創(chuàng)新才能增強競爭力；只有加快發(fā)展才能解決發(fā)展中的問題。
誠信守諾的經營準則：客戶是公司的衣食父母，兌現對客戶和合作伙伴的每一項承諾是公司生存和發(fā)展的根本保證。
維護生態(tài)環(huán)境的責任意識：追求人與自然的和諧共生，改善生態(tài)環(huán)境，促進社會進步，使百姓享受高品質的生活，始終是我們的責任和良知。
自由和諧的環(huán)境氛圍：充分尊重員工個人自由，推崇人格平等；鼓勵個人發(fā)展的健康競爭，實現有為者有位；提倡嚴肅批評和友善寬容，建立糾偏和答錯機制。
科學文明的形象作風：講究科學的工作方法；形成嚴謹的工作秩序；創(chuàng)造優(yōu)美的工作環(huán)境；保持精神飽滿、舉止文明的風貌。
